Tööandja peab tagama hea psühhosotsiaalse keskkonna
Ohutu töökeskkonna loomisel kuulub tööandja kohustuste hulka ka meeldiva psühhosotsiaalse atmosfääri tagamine, kirjutab Tööelu portaalis vanemtööinspektor Angelica Maasikas. “Töötajad, kes tunnevad end töökohal hästi, panustavad rohkem töötulemuste saavutamisse, nad on loovamad ning rohkem pühendunud ka ettevõtte heasse arengusse,” kirjutab Maasikas. “Hea psühhosotsiaalse töökeskkonna tagamiseks ja võimalikke tervisekahjude ennetamiseks tuleb hinnata, millised ohutegurid töötajaid tööl mõjutavad.”